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Plusieurs spécialistes de la santé s’accordent que les systèmes de santé en Afrique ne fonctionnent pas de façon efficace et ne sont guère réceptifs aux besoins et aux demandes des clients, du peuple et des sous-groupes aux niveaux communautaire, national et régional. Il existe maintes explications éventuelles de cet état de fait. Il s’agit entre autres : d’un leadership inefficace, d’un management et des structures de gouvernance et pratiques faibles. Les approches fragmentaires et non holistiques au niveau du renforcement des systèmes de santé en témoignent clairement. La Stratégie de Santé de l’Union Africaine (2007), et le Réseau Africain du Leadership de la Santé et de la Gestion, reconnaissent ce phénomène à travers leur document stratégique. Ils estiment qu’il est peu probable que la plupart des pays africains atteignent leurs objectifs nationaux de santé, sans renforcer le leadership, le management et la gouvernance à tous les niveaux du système de santé. C’est dans ce cadre que se situe ce présent cours pour renforcer les capacités des managers de santé en vue de leur permettre de mettre en œuvre de façon efficace des projets et programmes de Santé à tous les niveau de la pyramide Sanitaire. ) |
- Teacher: MAMADOU BA